晟泰公司持续培育学习文化，创新学习平台，打造12+1学习班、心理园讲座、国学小课堂等学习品牌，满足员工多层次学习需求，扩大学习覆盖面和影响力，引领读书新风尚，推动打造学习型组织、培育学习型员工。

“12+1”学习班，体味阅读魅力。为持续强化全员学习意识、提高素质，打造积极主动、活力迸发的学习生态，晟泰公司建立“12+1”悦读会学习班学习机制，在党委理论学习中心组的基础上，每月开办一个学习班，每班一个学习主题，并执行严格的班级管理制度，规定学习时间、学习进度，确保学习效果；在每班学习课程结束后，举行结业仪式，交流学习心得、分享学习感悟、展示学习成果。

为提升学习覆盖面，学习班以支部为单位，广泛吸收各基层支部有读书意愿和学习需求的员工加入，推动实现公司各基层支部“人人讲学习、人人进班级、人人有收获”。截至目前，已组织三个学习班，学员人数近80人，做到了工作学习化、学习载体化、载体多样化。

心理园讲座，丰盈精神生活。日前，晟泰书院心理园系列讲座璀璨启航，讲座由晟泰书院名师导读团队成员、国家二级心理咨询师、晋城市心理咨询师协会理事张海燕授课，课程从回顾小时候的自己开始，从心理学角度帮助学员打开认识自己的大门，通过丰富多样的案例分析、生动有趣的互动体验，让学员们深入了解自己的心理特点和内在需求，从而更好把握自己的人生。

截至目前，心理园讲座课程已开办四期，吸引40余名学员主动参与。课程还将涉及青春期孩子养育、情绪管理、心理书籍读书会等内容，切实为心理学爱好者追求丰盈的精神生活打造学习殿堂。

国学小课堂，感受文化之美。今年以来，晟泰书院选取国学经典书籍开展学习交流，开设系列传统文化国学小课堂，学员共同诵读经典原文、观看权威视频解读，更好理解和吸收经典中的智慧，深入感悟传统文化的博大精深，并结合工作生活实际，开展互动讨论，切实将古人智慧融入工作生活，让传统文化得到传承发扬、持续绽放光彩。