“餐厅晚餐增加了特色小吃，周一是润城猪脏，周二是油泼面……”

“不单单是晚餐呢，中午的主食除了大米、面条外，热菜还天天有变化哩。”

“我喜欢喝豆腐脑，这下在周一、周四两清早就都安排上了。”

连日来，金象公司餐厅食谱在微信工作群传阅，干部职工看着一周七天、天天不重样的食谱，引起热烈讨论和关注。

为倾力答好民生答卷，该公司把好职工幸福指数“入口关”，实现餐食多样化，着力在提升职工幸福感上下功夫。

该公司餐厅丰富食谱、延长供餐时间，根据季节、节日等特点动态调整食谱，同时充分听取职工意见和建议，增加不同口味菜系，做到油、盐及各种调料合理搭配，充分满足职工差异化用餐需求。同时，加强餐厅管理，对餐厅工作人员定期进行培训；坚持从源头严把食材安全，确保餐厅各区域干净、整洁，用心、用情办好“食”事。

在系统年度检修期间，该公司餐厅发挥出“小餐盒、大保障”的作用，除了日常供餐外，还经常接到临时性的用餐需求，需要一次性将几十甚至上百份餐盒送到职工手中，餐厅都是竭尽全力做好餐食保障工作，努力打造有温度、有烟火气的餐厅。