这是一支团结奋斗的团队，他们日夜守护着整个电厂的“中枢神经”系统，确保设备安全稳定可靠运行；这是一支年青有为的团队，他们以勤学长知识、以苦练精技术，立足岗位，争当工匠，多次荣获山西省“青年文明号”、晋能控股集团“青年文明号”、王坪发电公司“优秀班组”；这是一支朝气蓬勃的团队，他们敢想敢干、勇于创新，彰显了当代电力人持续“满格”的精气神。这就是晋控电力王坪发电公司设备维护部热控检修班。

勤复盘 安全意识入脑入心

　　“热控设备是电厂控制的‘大脑’，维护这大大小小数万个‘神经元’，从缺陷判定到故障处理，再到总结闭环，每一环节都要细致严谨。稍有疏忽，就会给机组设备安全稳定运行埋下隐患……”这是设备维护部热控检修班班长冯子成的检修日记，工作复盘是他每日的必修课。

　　“复盘是为了更好的前行。”巡检员韩涛介绍，每天的班前班后会上，冯班长都会先让大家谈安全措施、工作内容，及时解决问题。“工作前的安全交底、工作中的安全监护、工作后的总结评估”成为班组雷打不动的工作流程；周四的“安全故事会”更是入脑入心，去年冬天，大同地区气温降到零下30多度，他建议配备棉耳罩，没想到第二天就发到了大家手上。“要想安全有保障,防护必须跟得上”“莫在烟囱下方站，冰柱也能把人伤”“脚手架板不牢,容易坠落崴脚”“互相提醒配合，避免走错间隔”等等，通过以身边案例教育身边人，在复盘中不断改进工作方式方法，自2011年投产以来，热控检修班没有发生过不安全事件。

勤励志 师徒携手互学互促

　　铁打的营盘流水的兵。冯子成是去年10月份当上班长的，前任班长是他的同学兼师傅、车间专工牛超，他们2012年7月毕业于山西大学工程学院自动化专业。冯子成说：“班组一直有‘传、帮、带’的优良传统，热控技术更新迭代非常快，谁在某个领域掌握要领，我就拜他为师虚心求教，师傅们总是毫无保留、倾囊相授，在比、学、赶、超的氛围中，实现了从巡检员到技术员，再到班长的跨越。”

　　近几年，设备维护部热控检修班组人员岗位变化很大，许多人走上了领导和管理岗位，却一直保留着谦虚好学、互学互促的传统。副班长李磊不仅自身素质过硬还要求全班硬、全面硬。“小仝，接班后，检查检查上午处理好的冷渣器进渣阀有没有问题？”李磊随手紧了紧他的安全帽带：“注意安全，万一顶板掉渣，砸到脑袋可不得了。”……一次次简单的叮嘱、一个个善意的提醒、一句句鼓励的话语，消除了潜在的安全隐患，增强大家的工作责任心。

勤钻研 立足岗位创新创效

　　创新已经潜移默化成班组的日常工作习惯。王坪发电公司两台200MW机组采用自然循环固态排循环流化床煤粉炉，使用柴油点火燃烧，自2011年投产以来，由于设计缺陷，锅炉床温热电偶损坏频繁，更换耗费大量的人力、物力，一度影响到机组的运行。热控检修班集思广益，在精细测算和试验的基础上，调整了热电偶在炉膛内外的布风长度，加装高温耐磨合金管保护套。改造后，炉膛测温元件损坏率降至10%以下，在保障机组稳定运行的情况下，每年可节约生产成本10多万元。这个班组不断创新创效，用小发明、小创造解决生产发展大难题。多次荣获山西省电力行业QC成果奖、“五小”优秀成果奖等。

　　没有豪言壮语，只有默默奋斗，这是王坪发电公司设备维护部热控检修班发扬的工匠精神，迎难而上、无悔奉献，精益求精、追求极致，用辛勤付出和卓有成效的工作实绩交出不负韶华、不负时代的答卷。