有这样一群人，他们每天穿行于煤海深处的每条巷道、每个头面，用自己精湛的技术、认真的态度、辛劳的脚步，巡查着整个井下的瓦斯情况。在漆黑的巷道中，他们像“独行侠”、像“孤勇者”，靠自己的努力“降伏”瓦斯“猛虎”，为员工撑起一片“安全天”。他们就是曾荣获晋能控股装备制造集团“模范班组”荣誉称号的成庄矿通风队南翼瓦检三班。

重任在肩  双脚走出“安全路”

　　一个人独自在漆黑的巷道中行走十几公里，沿途检查七、八十个地点的瓦斯、一氧化碳等气体含量，查看沿途所有通风设施完好情况，这是一名瓦检员一个班的工作日常。

　　路长、井下难走，瓦检员最费袜子和胶鞋；点多、操作复杂，瓦检员需要认真检查、精准无误……而这些都不是瓦检员最苦的地方，漆黑、孤独、无言，这才是每名瓦检员最难熬的。成庄矿通风队白沙井区南翼瓦检三班瓦检员常兵说：“还记得那是十几年前，第一次，我独自上岗巡检时，一个人走在有时风声尖锐、有时静的可怕的回风巷里，我真得害怕极了。但是想到自己身上肩负的责任，我又鼓起勇气专心工作，慢慢才适应了这样的环境。”

　　重任在肩给了他们勇气和胆量，使他们能够尽快适应环境、战胜困难。

　　此外，巡检还是个“良心活儿”，因为瓦检员所去地点，大多人迹罕至。路线是否走到、检查是否准确、填写是否认真，首先要靠瓦检员的责任心。针对这一情况，班长茹鹏认真贯彻落实晋能控股集团“六个必须坚持”，不断强化自主管理，班组内部加大对“空漏假检”的监督力度，一旦发现坚决做到“零容忍”，促使员工认真履职尽责，确保检查到位。

用人之长  增强整体战斗力

　　用人之长，天下无不用之人。多年来，茹鹏深知要想干好工作，需要团队每个人尽心尽力。

　　南翼瓦检三班共有17名员工，其中，既有70后的老员工，又有80、90后的中青年。为增强本班整体战斗力，全班人员经常深入交流讨论，最终达成共识——大家是一家人，由茹鹏这个“家长”安排，谁适合去哪条线路，就去哪条线路。“我就快退休了，年龄确实是大了，腿脚和体力都跟不上了，班长照顾我，安排我多去采掘工作面顶岗，我很感激。工作经验我还是有的，我一定会盯好工作面的瓦斯，保证瓦斯安全。”瓦检员李红兵深有体会地说道。

　　瓦检员牛高伟说：“我还年轻，巡检虽然走路多，但是时间稍微短点，我愿意去巡检，我一定检查到位。”

　　南翼瓦检三班发挥每名员工的特点，有效提高了全员的工作积极性，整体战斗力得到显著提升。

提升能力  服务区队保安全

　　“如今，咱们井下的瓦斯、地质、防治水等生产条件是越来越复杂，如果我们还像以前一样，只了解基础的通风知识、只会检查瓦斯，已经不能胜任现在的形势……”茹鹏利用班前会，不厌其烦地引导全班员工认清形势、加强学习、与时俱进。

　　随着矿井生产的不断发展，如今的瓦检员不仅承担着日常的瓦斯检查任务，工作面续接抽放管路、施工各类探测孔、检查钻孔瓦斯情况、测量风量等工作都是他们的职责范围。

　　为此，南翼瓦检三班以现场瓦斯受控为目标，在班长的带动下，积极学习抽放、打钻、监测监控等各方面知识，持续提升自身业务能力。同时，自我加压，认真开展隐患排查行动，促进关口前移、超前防范化解各类风险。该班组以“六型”班组建设为目标，率先转变观念、解放思想，提出“变管理为服务”的工作思路，根据各采掘工作面实际情况，安排最合适的瓦检员，帮助区队解决现场瓦斯问题，以实际行动助力区队安全高效生产。