“双千工程”系列报道

像“家长”一样的班组长


——天安公司圣鑫煤业准备二班班组长范永利

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日期:2024年07月23日

来源:晋能控股集团网站

  在天安公司圣鑫煤业准备队,有这样一个人,他把班组当做自己的另一个家,把组员当做自己的家人,从工作、思想、生活等方方面面关心和爱护每一个人,他就是准备二班班组长范永利。

带头靠前抓管理

  在班组管理中,范永利实行民主管理,积极听取和征求大家的意见,认真采纳员工提出的合理化建议,重大问题都要经过全班讨论后才作决定。他认真开好每一个班前会,合理分配任务,在作业现场及时纠正员工的不规范操作,碰到困难迅速组织人员克服完成。2023年3-5月的掘进工作中,面对井下巷道地质条件变化,拐弯次数多、巷道煤层松软,支护困难的情况下,他和班组人员多次集中探讨,并征求上级领导意见,最后决定采用超前钢针的方式留顶煤,进行掘进支护作业。班组人员按照既定方案,齐心协力,做到单班完成进尺3.6米,且全部验收合格,在施工回风大巷时,生产班每班掘进达到4排,圆满完成生产任务。

“啰里啰嗦”抓安全

  范永利常说:“安全是一切工作的前提,保证每一班能够安全上岗、安全下班是我的责任”。他深知增强职工安全意识和能力的重要性,每天结合当班工作实际,组织班组人员学习、分析、总结施工过程中出现的事故教训,查找问题并制定相应的整改措施,举一反三,为全员敲响警钟,在思想上构筑安全生产防线。他常说:“安全工作是没有止境的,一个小小的疏忽,都可能造成不可挽回的损失,我们学习的典型案例都是血淋淋的教训,一定要认真对待每一次学习,严格按照标准流程进行岗位操作,对自己负责,也对他人负责。”在他坚持不懈的努力下,班组人员的安全意识和能力持续提高,多年来未发生安全事故。

实心实意爱护同事

  范永利像爱护家人一样关心爱护员工,发现没有休息好的同事,帮助协调作业时间;对于情绪有波动的员工,及时了解情况进行谈心疏导;对于新职工,他切实发挥好“传帮带”作用。班组小靳是一名95后,参加工作不足2年,刚参加工作时,由于不适应煤矿生活,他一度打了退堂鼓,范永利了解情况后,主动和他谈心谈话,讲述自己的成长历程,耐心引导。连续两个月,范永利每天上班前抽出时间给他讲解安全生产责任制、岗位应知应会,规程措施、风险辨识等专业知识,还在井下工作中带他熟悉工作环境,了解各类工具材料用途,手把手教他实践操作,经过他耐心细致的教导,小靳逐渐成长为一名合格的煤矿工人。范永利通过点滴小事获得大家的赞赏,也取得班组人员的拥护和信任。

  在范永利的带领下,准备二班成长为一支工作强、作风硬、敢于打硬仗,特别能战斗的队伍,为圣鑫煤业的掘进支护作业作出突出贡献,他也被评为天安公司“2023年度系统标兵”。

( 作者:靳思珂 责编:王月华 )

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