董国柱是晋控电力同承热电公司发电运行部集控三值值长，从2009年参加工作以来始终高标准严格要求自己，把耐得平淡、努力工作作为自己的准则，把作风建设的重点放在严谨、细致、求实、脚踏实地，埋头苦干上，做到了干一行、爱一行、钻一行，具有较强的责任感、服务意识和协调能力。

　　在班组管理中，董国柱认真组织班前班后会、班组安全活动日等。在班前会上传达机组运行方式、重要缺陷处理情况及危险点、预防措施等信息。班后会总结当班工作情况及工作的不足之处，批评懒散、消极、不认真等不良行为。认真开展班组安全活动日，结合当天学习内容，安排班组人员讨论，并由个别代表发言，形成了积极学习的风气。用制度规范班组成员行为，让大家按规矩做事，分工明确。通过反“三违”、日常操作等方面，对班组成员进行奖励考核，鼓励积极上进的人、带动踏实肯干的人、处罚消极懒惰的人。

　　董国柱结合工作实际，不断拓宽知识面，努力适应新形势、新变化，做到真学、真懂、真信、真用。参加工作以来，通过坚持不懈的学习和师父们的耐心教导，使他逐渐成长起来，能够在工作中独当一面。集控运行是一项活到老、学到老的工作，要时刻保持清醒，他在日常工作中，特别注意经验的积累，遇到运行异常事件，都会进行分析总结，拿出有效的措施办法。他会利用机组检修的时机，现场跟进设备的检修状况，从中学习设备原理，达到理论与实践相结合的效果。

　　在工作的时候，董国柱既注重看“及格线”，也愿意去尝试“满分线”，自我加压的主动性很强。对别人取得的成绩，经常对比分析，取长补短，积极向身边的领导同事请教学习，不停滞、不满足，拿出年轻人的想法和魄力，做事周到不盲干，并尝试着做一些改革创新。