在乡宁这片充满活力与希望的土地上，地电乡宁分公司集控中心主任尉晓盼已经兢兢业业奋斗了多年，在不同的岗位上他都能够一如既往地付出自己的智慧和力量。同事们都说，他不仅致力于在技术上不断追求创新、突破自我，更在安全生产方面展现出了非凡的责任心和执行力。

技术创新的引领者

　　面对电力行业的快速变革，尉晓盼始终保持敏锐的洞察力和不懈的创新精神。从初入职场的青涩少年到如今的技术专家，他走过了无数艰辛与挑战，但始终坚守初心，致力于电网的安全运行。

　　成为集控中心主任后，尉晓盼亲自带领团队，成功引入并优化了“智能调度系统”。这一系统的应用，显著缩短了电网故障响应时间，提高了供电的可靠性和稳定性。在一次突发的电网故障中，正是这套系统迅速定位问题并给出了解决方案，确保了居民生活和企业生产的正常用电，彰显了尉晓盼在技术创新方面的卓越才能。

安全生产的守护者

　　尉晓盼深知安全对于电力行业的重要性，他始终把安全生产放在首位，亲自参与制定了集控中心详尽的安全操作规程，并坚持每月参与安全大检查，确保每一个细节都符合安全标准。

　　在春季检修期间，尉晓盼敏锐地发现了关王庙35千伏变电站2#主变油色谱分析报告中的乙炔含量超标问题。他立即意识到问题的严重性，并迅速启动应急响应，组织技术人员对其进行紧急隔离和乐鱼在线检查。由于他的及时发现和果断处理，成功避免了主变可能发生的烧坏故障，保障了电网的安全稳定运行。这一案例不仅体现了尉晓盼深厚的技术功底和敏锐的问题意识，更彰显了他作为安全生产守护者的责任和担当。

团队建设的“领头雁”

　　尉晓盼深刻理解团队协作的重要性，他高度重视团队建设，致力于构建一个团结协作、高效运作且充满活力的集体。他积极倡导“知识共享，携手并进”的文化氛围，鼓励员工相互学习、共享经验、共同提升。

　　为了促进知识的传承与技能的提升，尉晓盼精心策划并实施了“师徒结对”项目。通过一对一的精准配对，让经验丰富的老员工带领新入职或技能待加强的员工快速成长。他还积极推动学习小组的成立，鼓励员工利用业余时间深化专业知识，掌握新兴技能。同时，他定期组织团队建设活动，增强了团队成员之间的凝聚力与向心力，使集控中心成为一个充满正能量与创新思维的集体。